针对问题：和同事打架被开除合法吗
嘉善刑事律师
2025-04-15
你好✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫要看员工手册。跟同事打架是否会被单位开除并非一概而论，而是需要根据具体情况进行判断。因此，建议员工在遇到类似情况时，务必保持冷静并遵守单位规章制度，以避免不必要的纷争和法律风险。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫据相关法律规定和案例，员工在工作场所与同事发生打架斗殴通常被视为严重违反劳动纪律的行为。如果用人单位的规章制度中有明确规定此类行为属于可解除劳动合同的理由，并且该规定合法有效（即经过民主程序制定并告知员工），那么用人单位根据这些规定解除劳动合同是可以得到法律支持的。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫您好，请问具体是一个什么情况可以详细跟我说下✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫好✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫和同事打架被开除是否合法，取决于具体情况和公司的规章制度。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫向相关部门进行投诉，投诉不成提起诉讼✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫如用人单位的规章制度有相关规定，则合法✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫针对问题：和同事打架被开除合法吗Q✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 你好
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